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해외 취업2

NHS 구조조정 시작 크리스마스와 새해를 한국에서 잘 보낸 후 영국으로 돌아가 출근을 하니 그동안 업데이트가 되지 않았던 회사의 소식들이 슬슬 워밍업 하기 시작하였다. NHS의 목적은 2024년 4월까지 현재 NHS England, Health Education England 및 NHS Digital을 합친 것보다 최소 30%, 최대 40% 더 축소하는 것이다. 출근 후 어김없이 하는 이메일 체크, 그리고 발견한 많은 회사 업데이트 미팅들. 1월 중순부터 2주 간격으로 회사 업데이트 미팅들이 잡혀있는 듯한다. 첫걸음 - 자발적 은퇴 (정리해고) 1시간 정도의 업데이트 콜을 들어가니 (많은 것을 기대하진 않았다.) 요약하자면 NHS 구조조정의 첫걸음은 직역하면 자발적 은퇴 (정리해고)이다. 예상했던 일이고 또 구조조정 ≒ 정리.. 2023. 2. 25.
저의 팀을 소개합니다. ("Hello, Platforms" ) 이번 글은 다양한 팀이 존재하는 NHS에서 내가 속한 소중한 Platforms팀을 소개하고자 한다. ⚠️ 다소 개인적이고 구구절절한 일기 같은 형식이 될 듯 하니 주의해 주세요. ⚠️ HISTORY 역사 NHSX 였던 2021년도에는 CTO(Chief Technology Officer)에 속한 팀 중의 하나로 Platforms and APIs팀이었다. NHS가 가지고 있는 다양한 플랫폼과 API를 관리하기 위해 생긴 팀이었다. 그렇게 시간이 흘러 Platforms and APIs보다 Platforms가 팀이 관리하는 서비스와 제품을 포괄적으로 잘 표현하는 것 같아, Platforms로 이름을 바꾸었다. 이때 했던 유저 리서치 중 하나가 팀 소개 웹페이지의 콘텐츠 내용을 테스팅하는 것이었는데 빛을 발하지 .. 2022. 5. 18.
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